馬健:提升“兩新”組織黨建工作科學化水平
中國特色社會主義進入新時代,黨的建設要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面提升新經濟組織和新社會組織黨建工作科學化水平,構建工作新格局,尤為重要、尤為迫切。
進一步擴大“兩新”組織黨組織覆蓋。擴大黨在“兩新”組織的組織覆蓋和工作覆蓋是一項基礎性、經常性工作,要作為“兩新”組織黨建工作“重頭戲”唱好。按照行業(yè)相近、地域相臨、產業(yè)相關的組建原則,創(chuàng)新采取“園區(qū)、屬地、企業(yè)+相關職能部門”的模式聯合建立黨組織,同時,可采用多部門聯動方式,動態(tài)掌握全域“兩新”組織和黨組織建設情況,對未覆蓋的,堅持“一企(社)一策”、包點聯系、上門孵化,精準消除“空白點”,使黨的執(zhí)政基礎更加牢固。
進一步加強黨組織書記隊伍建設和黨務工作者隊伍建設。“兩新”組織黨支部書記非常關鍵,堅持把政治強、能力強、作風好的黨員選拔到黨組織書記崗位上來,確保積極發(fā)揮黨組織帶頭人作用。同時,按照“把黨員培育成業(yè)務骨干,把業(yè)務骨干發(fā)展成黨員”的工作思路,引導基層黨組織從思想政治、能力素質、道德品行、現實表現等方面對發(fā)展對象進行深入考察,嚴把黨員發(fā)展入口。不斷拓寬選人用人渠道,通過從負責人或管理層選拔、從退休或不擔任現職的黨政領導干部中選派、面向社會公開選聘等方式,選優(yōu)配強黨組織書記,加快建設一支素質優(yōu)良、結構合理、數量充足的黨務工作者隊伍。
進一步提升基層黨組織服務能力。注重把基層黨組織活動與“兩新”組織經營管理緊密結合,將黨建工作有效融入企業(yè)生產管理等各個環(huán)節(jié);注重黨組織的文化性,通過貫徹落實黨的路線方針政策,幫助企業(yè)建設先進企業(yè)文化;注重黨組織的服務性,定期開展結對幫扶,體現“兩新”組織社會擔當。不斷創(chuàng)新和搭建基層黨組織和黨員發(fā)揮作用的有效載體,積極開展主題活動和社會服務,增強黨組織、黨員工作和活動的有效性,逐步構建條塊結合、資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建的充滿生機活力的黨建新格局。
進一步增強黨員教育針對性和有效性。重視黨員素質能力教育培訓,在“兩新”組織中開設黨校課堂、專家課堂、“兩新”黨建宣講團課堂等活動,著力提高黨員干部政治理論素養(yǎng);采用創(chuàng)新專題課堂、實踐課堂、流動輔導、對口聯系等多種形式,全面提升黨員干部工作能力;建立“兩新”黨組織聯系點制度,下派專(兼)職黨建工作指導員,深入駐點,發(fā)揮宣傳、指導、監(jiān)督、協(xié)調作用。
進一步健全黨員教育制度、加大培養(yǎng)力度、拓寬培養(yǎng)渠道,在教育的內容上貼緊實際、務求實效,在教育方法上突出主題、創(chuàng)新形式,切實增強黨員教育的針對性和有效性。
(作者系中央黨校中青一班學員,鄭州航空港實驗區(qū)黨工委書記、管委會主任)
責任編輯:葉朝玉