寧德網(wǎng)消息（寧德晚報記者 林珺） 寧德時代、新能源科技、青拓集團、東南銅業(yè)、上汽乘用車5家龍頭企業(yè)用工達5.9萬人，占我市規(guī)上企業(yè)用工總數(shù)的1/3。記者從市人社局獲悉，截至目前，5家龍頭企業(yè)返崗率已達100%。

我市產(chǎn)業(yè)集中度高、四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值比重大，四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值占全市規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值的六成以上，如何保障龍頭企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)，是我市抓復(fù)工復(fù)產(chǎn)的重中之重，也是我市在疫情防控期間打好經(jīng)濟發(fā)展主動戰(zhàn)的關(guān)鍵所在。

記者了解到，我市致力于“準”，扶持四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)快速恢復(fù)產(chǎn)能，早在春節(jié)前，就已提前謀劃、精準對接，建立“專班服務(wù)+專員駐點”的工作機制，靠前服務(wù)、全力保障，做到復(fù)工準備、用工服務(wù)、防控措施、物質(zhì)保障和協(xié)同配套等“五到位”。

針對疫情防控期間，外地勞動力無法到崗、本地勞動力無法外出務(wù)工、企業(yè)需要大量員工的實際，我市落實于“細”，吸引勞動力就地和來寧就業(yè)。鼓勵企業(yè)設(shè)立適合本地勞動力的就業(yè)崗位，引導(dǎo)本地勞動力和外出務(wù)工人員留鄉(xiāng)就業(yè)，促進企業(yè)用工“騰籠換鳥”。同時，建立健全企業(yè)用工服務(wù)機制、政企雙向互動機制，組建用工服務(wù)小分隊1599個，設(shè)立返鄉(xiāng)就業(yè)補貼、“留崗留薪”補助，千方百計吸引勞動力留寧就業(yè)。

我市還開展“點對點、一站式”直達運輸服務(wù)，累計為企業(yè)派出119趟大巴，從江西、河南、重慶等地接回員工2403人。并利用網(wǎng)絡(luò)求職平臺、勞務(wù)合作、線上職業(yè)技能培訓(xùn)、安排職業(yè)學(xué)院畢業(yè)生頂崗實習(xí)等多種手段破解企業(yè)用工難題。截至3月23日，我市四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)已通過面試10137人，成功入職5399人。

正是因為在統(tǒng)籌抓好疫情防控的同時，立足于“早”，出臺“史上最優(yōu)”政策，包括支持中小微企業(yè)共渡難關(guān)九條措施、服務(wù)四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)用工八條措施等，對企業(yè)新增員工在就業(yè)獎補、技能培訓(xùn)、社保醫(yī)保、子女就學(xué)、住房保障和戶籍落戶等方面，給予大力扶持，我市在促進企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和穩(wěn)崗保障用工方面，成效十分明顯。據(jù)統(tǒng)計，截至目前，全市1028家規(guī)上工業(yè)企業(yè)中，已開工1013家，開工率為98.54%；總員工15.4萬人，已返崗14.27萬人，返崗率92.5%。